编者按：党中央、国务院高度重视高校毕业生就业工作。新冠肺炎疫情发生以来，习近平总书记多次对做好高校毕业生就业工作作出重要指示批示，强调要把高校毕业生就业作为重中之重，统筹做好毕业、招聘、考录等相关工作，让他们顺利毕业、尽早就业。今年高校毕业生就业面临着前所未有的挑战，作为人才培养的主体，高校如何破解今年的大学生就业难问题？本期由“学习强国”江苏学习平台、江苏省高校招生就业指导服务中心、中国江苏网、新江苏客户端联合推出的“就业先锋行·大家谈”，邀请到无锡职业技术学院党委书记朱爱胜，为大家介绍学院如何全力促进毕业生充分高质量就业。

无锡职业技术学院把“稳就业”作为学校重点工作，在做好疫情防控工作基础上，全员参与、全过程指导、全方位服务，最大程度降低疫情给毕业生就业工作带来的影响，全力促进毕业生充分高质量就业。

全员参与，形成全校协同推进学生就业格局

学校高度重视毕业生就业工作，优化顶层设计，落实“一把手”工程，校院两级都成立了以党政“一把手”为组长的毕业生就业创业工作领导小组；明确了校院两级及相关单位的工作职责，建立了就业创业工作考核机制。在校就业工作领导小组的统筹协调下，各学院、各部门积极配合，形成了党政领导、全体教师、校友相互补充、相互支持，就业工作、思想政治教育、人才培养相互反馈、相互推动，人人关心就业、参与就业、推动就业的“全员化”格局，有力的促进了就业工作的顺利开展。

全过程指导，构建“全融通·一贯制”教育模式

毕业生就业工作作为学校办学水平和人才培养的试金石，不是一项阶段性、局部性的工作。针对大学生就业指导缺乏系统性、实效性和个性化等问题，学校改革创新就业教育工作理念，以提高大学生综合素质、职业素养和求职竞争能力为目标，组建了由校内外专家教授、成功创业人士、优秀校友构成的150多人的专兼职教育指导队伍；将就业指导服务与大学生思想政治教育、综合素质拓展有机结合，构建了融通识课程、隐性课程、专题教育、专业教学和技能训练等5类课程于一体的全融通就业创业教育课程体系。针对不同年级的学生，分层次、分阶段开展针对性的就业教育，在低年级学生中开展以大学生涯规划、职业意识、素质拓展为主的大学生涯教育，在高年级及应届毕业生中开展就业创业政策、观念、求职礼仪与技巧、职业生涯规划发展为主的职业素养教育，实现了指导与服务贯穿大学生涯始终。

全方位服务，搭建大学生高质量就业平台

校企携手定向培养，促进学生高质量就业。在严峻复杂的就业形势下，学校坚持“走出去，请进来”，推进校企对接深化合作。近年来，学校与欧司朗光电半导体（中国）有限公司、无锡地铁集团有限公司运营分公司、无锡村田电子有限公司、松下能源（无锡）有限公司、SK海力士半导体（中国）有限公司、无锡威孚高科技集团股份有限公司等长三角地区多家企业合作开设了20多个定向培养班共同打造“高级蓝领”。通过先选拔后培养，学生的培养目标更加明确，让学生更早接触企业文化、相关技术，等毕业后学生与企业无缝对接，企业更易“接手”。2019年，学校与SK海力士半导体（中国）有限公司开展的定向培养班中，70名同学最终有55人留在该公司，今年已有200余名定向班毕业生与企业签订了就业协议。

就业服务不打烊，拓宽学生就业渠道。加强与教育部“24365校园联合招聘”活动、江苏省高校毕业生智慧就业平台、无锡市“百企千才高校行”、锡望你来&云聘行动、社会网络招聘平台、兄弟院校就业服务平台的交流对接，主动与重点企业、校友企业等联系，推荐应届毕业生，拓展学生就业渠道；及时搜集求职信息推送到学生手机终端，求职信息日日更新，为毕业生提供更加丰富的就业岗位资源。

线上招聘不停歇，推动学生积极就业。学校在就业网站发出“致全体毕业生的一封信”，鼓励毕业生线上求职。开设了2020届毕业生线上招聘专区，为毕业生搭建线上就业无障碍通道；建议用人单位利用网络数据进行简历匹配、通过视频系统进行网络面试、网络签约。学校已召开2场大型线上招聘会，4场中型线上招聘会，800余家企业参会，提供岗位38949个，649名学生通过网络招聘会找到心仪的工作。

精准帮扶不松劲，确保学生充分就业。关注“特殊时期”重点地区毕业生、建档立卡贫困家庭毕业生、身体残疾毕业生、少数民族毕业生在求职过程中可能遇到的困难和心理疏导需求，学校制定帮扶计划，建立工作台账，指定帮扶责任人，采取“人盯人”措施，实施“一生一策、精准帮扶”动态管理。学校资助中心开通“疫情专项临时困难补助通道”，对困难学生及时予以资助，心理健康中心及时提供心理咨询服务，缓解学生就业压力，努力帮助就业困难毕业生充分就业。