为加强青少年思想道德建设，1月14日，宿迁市教育系统关工委在宿豫区教育大厦三楼会议室召开“关工委优质化均衡发展工作推进会”。出席会议的领导有宿迁市人民政府教育督导室主任、市委教育工委副书记骆敏，宿迁市教育局关工委常务副主任吴庆霖，宿豫区委教育工委书记、教育局、体育局局长林松及各县区教育局分管副局长，关工委常务副主任、秘书长和市直学校分管关工委工作的副校长等，会议由宿迁市教育局关工委副秘书长施永军主持。

骆敏主任围绕如何做好2022年教育系统关工委优质化均衡发工作提出四点意见：一是统一思想，明确工作目标，增强关工委优质化建设的责任感。二是健全组织，优化工作团队，发挥老同志的资源优势，为他们在青少年的健康成长工作上发挥光和热。三是优化工作举措，分步实施推进，切实加强关工委优质化建设工作。四是严格考核，制定科学详实的考核细则，将关工委优质化均衡发展工作列入县区教育局和中小学、幼儿园年度工作目标考核范畴。

吴庆霖副主任总结全市教育系统2021年的工作，并对2022年全市教育系统关工委优质化均衡发展工作进行周密安排和部署，他要求各级教育行政部门、各学校要主动适应新时代、新要求，切实增强关工委优质化建设的紧迫感、责任感、使命感。认识上理解优质化，思想上重视优质化，行动上转入优质化；精心抓好顶层设计，精细做好日常工作，精确找准工作定位，精准服务青少年。要保持“高”的站位，要秉承“优”的追求，要鼓足“闯”的干劲 ，要弘扬“实”的作风，要“抓基层、强队伍、增活力、创特色、树品牌”，从而为办好人民满意的教育贡献力量。

与会人员对宿豫区教育局关工委优化建设的办公环境及详实的档案资料参观学习。随后到宿豫区玉泉山路小学、和庐山路小学现场观摩学校关工委优质化建设的工作团队、工作环境、特色的教育活动、一校一品的关工品牌、突出的工作成果以及详实规范的档案资料等。会上，对2021年度全市基层单位和个人获得各级表彰的先进集体和个人进行颁奖。各县区教育局分管领导对本单位2021年度关工委工作进行总结并对2022年工作进行展望进行交流发言。

这次会议起到相互交流学习、对标找差补短板，明确目标、鼓足干劲争、踔厉奋发向未来的助推作用，开启了全市教育系统关工委优质化均衡发展的新航船。（施永军 吴良秀 杨定林 刘文强）